近年來，合肥市瑤海區把建強用好黨員教育陣地作為基層黨員教育固本強基工程，通過構建全域覆蓋的教育陣地、精準供給的資源體系、學用結合的實踐機制，切實提升黨員教育培訓的覆蓋面、吸引力和實效性，推動黨員教育陣地成為汲取智慧、凝聚共識、增進情感的“紅色加油站”，持續釋放黨員教育紅色動能。

堅持全域覆蓋，打造立體化教育矩陣。立足紅色文化資源稟賦，整合特色優勢空間資源，因地制宜構建以“黨員教育示范點+鎮街黨校+遠教站點+現場教學點”為支撐的黨員教育陣地體系，讓黨員在家門口就能接受教育。黨員教育示范點依托區黨群服務中心，集“黨建成果展示、黨性教育示范、社會治理創新、黨建人才培育、服務資源共享”五大功能為一體，充分發揮典型引領和輻射帶動作用，承擔各類示范培訓項目。街鎮黨校主陣地按照統一標準打造可容納100人的固定教室，建立健全涵蓋教學管理、學員管理、檔案管理等7項規章制度，為基層黨（工）委規范化辦學提供堅實保障。遠程教育終端站點通過優化硬件配置、美化環境氛圍、強化文化浸潤，實現空間煥新、陣地提檔。現場教學點通過整合公共空間，精心構筑“小而美”的“點陣式”立體網絡，嵌入式開辟紅色物件展館、紅色書吧、主題閱讀體驗區等多樣化功能性空間，巧妙利用牌、屏、墻、幕、欄、廊等基礎設施設置“紅色長廊”、清廉游園、群眾議事亭等既有黨味又接地氣的沉浸式教育場景，營造“處處是課堂”的濃厚氛圍。

堅持精準施教，構建分類化教育體系。聚焦“培養一批好師資，打造一批好課程”，構建師資課程一體推進的資源建設體系，因材施教打造“專兼特”三結合的“師資庫”和“3+X”多供給的“課程庫”，動態豐富培訓資源。“師資庫”遴選鄉鎮街道和區直單位領導班子成員、專業技術人才以及優秀干部擔任專職教師；聘請優秀社區書記、典型人物以及黨性強、群眾口碑好、有專長的老黨員擔任兼職教師；把上級黨校、高校及外地的專家學者作為特邀教師，形成來源廣泛、結構互補的教學力量。“課程庫”搭建“通用+實用+視頻”課程體系，通用課程聚焦政治理論、黨章黨規等“必修課”由區委黨校推薦、邀請專家學者講授，確保黨的創新理論比重不低于總課時的50%；實用課程組織思想政治過硬、理論功底深厚、實踐經驗豐富的好講師開展集體備課，貼近基層黨員工作生活實際量身定制，動態開發；視頻課程依托共產黨員網、“安徽黨員大課堂”等平臺，精選涵蓋革命傳統、形勢政策、知識技能、榜樣故事等多方面內容的遠程教育課件節目嵌入先鋒平臺進行線上薦學，根據培訓對象不同，遴選不同課件在不同場合、不同時段，組織線下集中學習，推動優質課件直達基層。

堅持學用結合，建立實效化教育機制。依托黨員教育陣地開展時新性的學用活動，因事制宜建立學用轉化長效機制，推動黨員教育從“課堂學習”向“實踐賦能”轉變。把主題黨日作為推動黨員知行合一的實踐平臺，組織紅色經典誦讀、紅色故事分享、圓夢微心愿等特色學用活動，以“紅色代辦”的實際行動踐行初心使命，讓黨員在面對面互動交流、肩并肩合力辦事中強化宗旨意識。用好“黨課開講啦”載體，推動“百人初心講師團”走進基層一線，開展“庭院黨課”“工地黨課”等場景化黨課教育，推動黨的創新理論在基層落地生根。組織機關黨員與社區黨員結對，建立“1+N”幫帶機制，實施領崗服務、議事協商、難題攻堅、結對幫扶、建言獻策“五個一”實踐行動，設立黨員服務崗，編制服務清單，讓不同領域黨員共同發揮先鋒作用。深化“周四來說事”品牌，按照尋訪問事、民主議事、合力辦事、群眾評事“四步工作法”，清單化閉環化解決加裝電梯、停車管理、物業更換等群眾急難愁盼問題。完善成果運用機制，將實踐表現納入黨員積分管理，作為評優評先重要依據，通過學員評教、組織評效、群眾評諾，推動黨員教育從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變。