今年以來，廬江縣湯池鎮黨委嚴格落實黨員教育培訓五年規劃，以百花村“全市基層黨員教育示范點”建設為突破口，堅持“點上突破、面上延伸、全域覆蓋”，統籌推進全鎮黨員教育提質增效，為鄉村振興注入紅色動能。

高位統籌謀布局，把準黨員教育“總方向”。鎮黨委始終將黨員教育作為管黨治黨重要抓手，構建“黨委牽頭、組織推動、示范點引領、各村聯動”的工作格局。一是錨定示范定位，年初專題研究百花村示范點建設方案，結合湯池鎮文旅融合、茶產業發展實際，明確“以百花帶全鎮、以教育強黨性、以實訓促發展”核心目標，將示范點建設納入全鎮黨建重點項目清單。二是整合全域資源，打破村域界限，統籌百花村黨群服務中心、全鎮文旅產業、研學基地、紅色資源等，規劃“1個核心示范點+6個村級教學點+3條跨村研學線路”的教育矩陣，既突出百花村示范引領作用，又讓各村教學點有特色、能實用。三是壓實推進責任，建立“鎮黨委定方向、包村干部抓指導、村黨組織抓落地”的三級責任體系，鎮黨委為每個村級教學點明確1名包村干部對接指導，確保任務落地見效。

完善陣地強供給，打造黨員教育“主陣地”。以百花村示范點為標桿，推動全鎮教育資源從“零散”向“集成”轉變。一是建強核心示范窗口，指導百花村建成集“教學、展示、實訓”于一體的綜合性基地，配備投影儀、LED大屏等，今年已承接培訓4場，接待外鎮考察8批次；同步在其他村打造“田間課堂”“民宿實訓點”等特色教學點，如馬槽村依托白云春毫茶旅研學基地開設茶葉種植、炒制實訓課，三沖村利用蘭庭民宿開展服務技能培訓。二是構建全域師資庫，推行“鎮選+村薦”模式，從鎮機關干部、村“兩委”、致富能手中遴選6名“本土講師”，納入鎮級師資庫，其中百花村2名“土專家”牽頭開發針對茶旅融合、網格治理等專項課程。三是創新全域教學模式，在全鎮推廣百花村“云端課堂+實景教學+實訓操作”經驗，針對流動黨員推送“指尖黨課”10期，組織“庭院宣講”“田間實訓”24場；利用大湯池文旅聯盟直播平臺，開展全鎮黨員直播帶貨培訓4期，培育村級“鄉土主播”12名。今年以來，已完成培訓黨員人數390人，占比20%。

學用結合求實效，激活黨員教育 “源動力”。堅持“教育成果向發展實效轉化”，以百花村實踐為模板，推動全鎮黨員“學思用貫通”。一是在產業發展中顯擔當，全鎮依托黨員實訓基地開展茶葉種植、民宿管理、攝影攝像等技能培訓6場，培育黨員致富帶頭人6名，其中百花村黨員王先明成立的茶合作社，帶動20戶農戶增收，其經驗已在三沖村、果樹村、馬槽村推廣，新增村黨組織領辦合作社3個，帶動300余戶農戶發展特色產業。二是在基層治理中亮身份，依托湯池鎮“泉民議事”平臺，鼓勵各村建立“黨員牽頭 + 群眾參與”的議事機制，今年累計化解鄰里糾紛200余起，推動村莊綠化、停車場建設等一批民生項目落地；組建全鎮黨員志愿服務隊12支，開展環境整治、政策宣講等活動150余次，解決群眾急難愁盼問題132件。三是在服務群眾中踐初心，結合“四下基層”，組織全鎮黨員開展“板凳會”“訪企入村”活動，累計走訪農戶、企業200余家，幫助解決灌溉缺水、道路維修等問題68件。（劉敏）