合肥經開區綜治中心堅持以黨建引領推動政法工作高質量發展為目標，充分發揮黨組織核心作用，將黨的政治優勢、組織優勢深度融入基層治理，推動“紅色”引領、“藍色”護航、“綠色”筑基同頻共融，為社會經濟高質量發展筑牢安全穩定根基。

黨建紅“引領”，構建“黨建+法律明白人”體系。以“1名村（居）法律顧問+N名法律明白人”模式為核心，組建“黨員先鋒+法律明白人”調解隊伍，形成“黨員示范帶頭、群眾廣泛參與”的法治人才梯隊，讓調解力量扎根基層一線。通過“黨建+志愿服務”等方式，不斷激發社會治理新活力，提升社會治理效能。今年以來，合肥經開區共培育法律明白人435名，完成“1＋N”結對206隊，累計發放民法典等普法宣傳手冊2000余冊，開展各類志愿服務600余次，基層治理活力持續迸發。

法治藍“護航”，深化“黨建+普法”精準服務機制。聚焦企業需求，將《優化營商環境條例》等涉企法規納入重點普法目錄，組建由黨員律師、法官等構成的“法治服務團”，為企業提供“法律問診”、“點單式”咨詢等定制化服務。今年以來，已累計開展“法律服務進萬企”等活動40余場，提供“點單式”法律咨詢60余次，發放“法治體檢報告”7份，實現“政策直通、服務直達、風險直防”，以法治“軟實力”夯實營商環境“硬支撐”。

平安綠“筑基”，推行“黨建+綜合治理”模式。嚴格落實防風險、保安全、護穩定、促發展等舉措，定期分析社會穩定形勢，常態化開展“矛盾風險排查化解”“六情大走訪”“積案攻堅”等專項行動，堅持源頭防范、風險摸排、多元化解相結合，將矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽。持續推進綜治中心規范化建設，整合綜治、信訪、矛調、公共法律服務等資源，構建信息共享、協同作戰的閉環工作機制。依托綜治二期平臺持續提升信息化、智能化治理水平。今年以來，區、社區中心（街道）兩級綜治中心累計排查化解矛盾糾紛3814件，化解率達99.34%，基層治理效能全面升級。